PRoAtom

(Всего: 0)
от на 04/05/2017

Уже сейчас рукотворно создан критический дисбаланс в "эффективности" предприятий:
будущие "центры затрат" - обычно ДЗО-3,4 имеют гораздо более низкие средние заработные платы (выработку, ПЭПы), чем искуственные "центры прибыли" (обычно ДЗО-2 и др.). сегодня "центр затрат" это базовое предприятие атомной отрасли, созданное 70-30 лет назад и на которых реально и держится отрасль. И соответственно, "центры затрат" развиваться не могут, инвестиций нет, кадры массово уходят в "центры прибыли" (бесперспективно и безнадежно и невыгодно работать в "центре затрат", как только получен хоть какой-то опыт - нужно уходить в "центр прибыли', там и з.п. выше и причастность к успеху ("центр прибыли")). Обосновать паритетную з.п. для персонала практически невозможно (как центру затрат показать опережающий рост производительности труда, если он "центр затрат' и ему запрещено думать о прибыли?). Политика "центров затрат" приведет к еще большему расслоению "производительности" "центров прибыли" и "центров затрат". "Центры затрат" вынудят заниматься самоуничтожением - снижать затраты на свою деятельность. Сначала транспорт, командировки (читай - активность), уборка, охрана, бухгалтерия, кадры - очень лукавые аутсортинги и вмененные затраты, реально увеличившие себестоимость и затраты в 2-4 раза. Потом и производственный персонал сокращать прийдется - ведь у "центров затрат' одна цель - сокращение затрат - то есть самих себя.